こんにちは!
今回のテーマはスヴェンソンの福利厚生をテーマにお話しできればと思います。
美容師の方は福利厚生が整っていない職場も多いですよね。
そもそも福利厚生とははなんだ?という方も少なからずいらっしゃると思いますので、まず福利厚生について説明させていただき、その後に実際のスヴェンソンでの福利厚生についてお話しできればと思います!
今回は上野スタジオで、
スタッフに人気の3つの福利厚生をご紹介します!
福利厚生とは?
一般的なサロンでは福利厚生と言われてもピンと来ない方も多いと思います。
当時一般的なサロンで働いていた私はいまいち理解していませんでした。
ここで一旦福利厚生とは一体何なのかおさらいをしましょう。
福利厚生とは、
「企業が従業員に対して通常の賃金・給与にプラスして支給する非金銭報酬である 」
と調べると出てきますね。
福利厚生の目的としては、
「従業員やその家族が健康で安定したより良い生活を送れるようにすること」
「従業員が働きやすい労働環境を整備し、一人ひとりのもつ能力を存分に発揮してもらうこと」
簡単に言ってしまえば、その会社で働く従業員のモチベーションを高めるもの。という認識で問題ないかと思います!
福利厚生が充実していると仕事に前向きに取り組めるようになりますね!
スヴェンソンの福利厚生人気TOP3
スヴェンソンでは福利厚生が充実しています。
今回は上野スタジオ所属スタッフに人気TOP3をご紹介します!
1.リフレッシュ補助金
2.レクリエーション補助金
3.職場でのお水の飲み放題サービス
この3つが上野スタジオ所属スタッフに人気の福利厚生です。それぞれ簡単に説明していきます!
リフレッシュ補助金
リフレッシュ補助金とは、スヴェンソン社員なら誰でも年間6000円が支給され自由に使うことができます。
スヴェンソン社員一人一人のリフレッシュを目的に使うことができます。
リフレッシュ補助金という名前ではありますが実際には、食事に利用したり、趣味に使ったりとほぼ自由に使うことができますよ!
レクリエーション補助金
レクリエーション補助金とは各スタジオ内での懇親会で使用できる補助金です。上野スタジオでは焼肉がスタッフに人気です!スタジオの成績が良いと美味しいお店に行けるかもしれません♪
(現在はコロナ禍の為自粛中です。
また以前の様に懇親会を開催できることを祈っています。)
職場でのお水の飲み放題サービス
会社と契約している500mlペットボトルのミネラル天然水が月に250円で飲み放題です!
例えば1日に2本、3本飲んでも大丈夫です!笑
本当にお得だと個人的に思います!
こちらはかなり人気で上野スタジオではほぼ全てのスタッフが利用していますよ!
私はこのサービスを利用してから水を飲む習慣ができましたので健康的な習慣を作ることができましたよ!
まとめ
スヴェンソン上野スタジオでの福利厚生の人気TOP3を発表させていただきましたが、いかがだったでしょうか?どれも魅力的な福利厚生ですよね!
私がスヴェンソンに転職する前に働いていたお店ではこれらの福利厚生はありませんでした。
現在はフル活用して仕事へのモチベーションを上げています笑
まだまだ魅力的な福利厚生があります!
次回は最近私が実際に使用した資格取得支援制度をテーマに詳しくお話しできればと思います。
福利厚生を使ってイキイキと働ける職場いかがでしょうか?働きやすい環境で楽しく働きましょう!
この投稿を観てくださって気になった方はまずは年収診断から始めてみませんか?