ライフプランとキャリアプランの悩み～後編～

こんにちは！２児のママ社員の森村です！

前回に続き、今回はキャリアプランについてお話していきたいと思います。

美容師といえば、シャンプー練習から始まり厳しい練習や時間に追われ、ようやくスタイリストデビューするイメージですよね。
ようやくスタイリストデビューしたけれども、何歳までには結婚したい。
何歳までには子供も欲しい。等と、ご自身の描いているライフプランがそれぞれ、あると思います。

それと同時に折角ここまで頑張って来たのだからこの先も美容師を続けていきたい。と思っている方も沢山いると思います。

女性美容師が結婚して子供を出産すると、そのまま専業主婦になる人もいれば、ママ美容師として仕事に復帰する人もいます。
ママ美容師として働くことに、育児と家庭が両立できるか不安になる人もいるでしょう。

また、年齢を重ねていった時に子育てに限らず働ける環境なのかどうか、という事も気になると思います。
30代、40代も安定した仕事とプライベートが可能な会社はどんな所でしょうか？

スヴェンソンでは、入社時から時間外の練習はほぼありません。ほとんどの新入社員が営業時間内に練習をしています。
何故出来るのでしょうか？？それは完全予約制だからです。
お客様一人一人に合わせたメニューで予約をして頂いているのでお昼休みも確実にしっかり取れます。

美容師という仕事は立ち仕事で常に動き回っているイメージですが、子育てに限らず年齢を重ねていった時に今までと全く同じ働き方が出来るでしょうか？？
多くの場合はキツくなって来ると思います。

スヴェンソンは年齢を重ね、体力や生活環境が変わる中でも安定した働き方が出来る環境があります。
しっかりとした福利厚生と、ママ社員として活躍している社員も多く、沢山の実績があります。
「これからもママになっても、美容師を続けたいけれど難しいのかな…」という希望を諦めてしまう前に未来の候補にスヴェンソンを入れて頂けたら、と思います。

是非興味のある方は1度だけでもお話を聞きに来てくださいね！
ではまた、お会いしましょう！